- Отдел продаж работает в минус
- Отдел продаж 5 чел
- CRM не выстроена
- Воронки нет,
- Работат по лидам от партнеров
- Конверсия не выявлена
- Заявки обрабатывают по переписке и по телефону, не дожимают клиентов
- Большой страх конкурентов
- Заставить менеджеров вести срм и научить их работать
- Обучить менеджеров
- Выстроить воронку
- Научить менеджеров дожимать клиентов.
Что мы предлагаем
Берём ваш отдел продаж под управление и выстраиваем систему. Вы получаете не одного РОПа, а команду из четырёх ролей — по цене одного руководителя в найме:
РОП с командой
Строит воронку и регламенты, ставит план, нанимает и обучает, оцифровывает отдел. Ведёт максимум 3 проекта — глубоко погружается в ваш продукт.
Коммерческий директор
Над РОПом стоит наш руководитель: считает вашу экономику, контролирует работу и отвечает за результат проекта.
Тренер по продажам
Двухдневный тренинг команды + наставничество: техники, скрипты, работа с возражениями, средний чек.
HR по продажникам
Узкий специалист только по продавцам: воронка найма, тесты, отбор — приводим людей, которые продают, а не отбывают.
- →Управляемый отдел продаж — менеджеры стабильно выполняют план
- →Вы выходите из операционки — за РОПа и контроль отвечаем мы, а не вы
- →Продажи в цифрах — видите план-факт, конверсии и прогноз, а не угадываете
- →Команда, которая продаёт — обновлена и замотивирована, текучка под контролем
- →Рост выручки за счёт системы, а не разовых усилий и ручного управления
До и после: от ручного управления — к системе в цифрах
Измеримые результаты клиентов: проблема → решение → результат
Решения Валерия увеличили продажи в несколько раз. Отзыв Дениса.
Пошаговый план: что происходит после старта
Аудит отдела продаж
Разбираем воронку, конверсии, звонки, каналы лидов. Находим, где именно теряются деньги.
Настройка CRM и телефонии
Внедряем или донастраиваем CRM и связь. Сначала оцифровка — потом в отдел заходит руководитель.
Найм и донабор команды
HR подбирает менеджеров под ваш продукт, прогоняет через тесты и отбор.
Выстраивание системы
Регламенты, воронка, мотивация, книга продаж и книга продукта, план с декомпозицией.
Обучение менеджеров
Двухдневный тренинг + наставничество. При сложном продукте — тренер подключается ежедневно.
Ведение и оцифровка
Ежедневные планёрки, дашборды, контроль экономики, корректировка плана.
Три формата работы — под вашу задачу и стадию
Для сравнения: один сильный РОП на рынке стоит 150–200 тыс. ₽ и в найме редко закрывает даже половину своих функций. В наших тарифах в той же цене работает команда.
- ✓ Руководитель отдела — 2 часа в день
- ✓ Перестройка воронки продаж
- ✓ Контроль РОПа со стороны комдира
- ✓ Оцифровка и план-факт
- ✓ Команда: РОП + комдир + тренер + HR, без лимита часов
- ✓ Интеграция CRM и телефонии с нуля
- ✓ Найм менеджера в пакете
- ✓ Книга продаж + книга продукта
- ✓ Двухдневный тренинг и мотивация
- ✓ Годовой план и сопровождение
- ✓ Разработка системы, регламентов и базы знаний
- ✓Поиск и обучение РОПа в ваш проект
- ✓Найм и обучение 2 менеджеров по продажам
Чаще всего вложения окупаются от 1 до 3 месяцев
Мы сразу находим, где отдел продаж теряет деньги, и устраняем это — поэтому эффект виден быстро. Точный срок окупаемости посчитаем на старте под ваши цифры.
Дополнительная ценность — уже в стоимости
Почему с нами получается там, где штатный РОП не справился
Мы строим отделы продаж не одним человеком, а командой — и отвечаем за результат. Вот что отличает нас от найма обычного руководителя.
Команда вместо одного РОПа
Руководитель + коммерческий директор + тренер + HR — по цене одного руководителя в найме. Один человек физически не закрывает все функции, команда — закрывает.
Комдир в комплекте
Над каждым РОПом стоит коммерческий директор: контроль и ответственность за результат — на нашей стороне, а не на вас.
Максимальное вовлечение в ваш бизнес
Берём максимум 3 проекта на одного РОПа — а не 5, как обычно на рынке. Руководитель глубоко погружается в ваш продукт, а не ведёт вас по остаточному принципу.
Команда, которая постоянно растёт
Сильных РОПов растим в собственной академии: жёсткий отбор (около 60 собеседований в неделю) и ежемесячное доучивание. Вы получаете актуальные техники, а не устаревшие.
Считаем вашу экономику
Смотрим юнит-экономику отдела и находим, где вы теряете деньги. Вы управляете продажами по цифрам, а не «осваиваете бюджет».
Офлайн по Краснодарскому краю
Наш руководитель присутствует в отделе вживую — в аренде РОПа на рынке это большая редкость, обычно всё удалённо.
Начните с малого — Экспресс выстраивание отдела продаж за 50 000р
Вы получаете скрипты, регламенты, дашборд, сформулированное УТП, все инструменты для самостоятельного запуска отдела продаж с обучением их использования
